Задачи: Оценить уровень развития навыков продаж у сотрудников с целью определения сильных сторон и зон развития.

Задачи: Обеспечить работу малой группы по выработке драйверов корпоративного образования с учетом текущих мировых трендов, влияющих на работу корпоративных университетов.

Задачи: Повысить результативность сотрудников по привлечению потенциальных корпоративных Клиентов.

Задачи: Повысить производительность сотрудников при выполнении поставленных целей за счет развития навыков организации рабочего времени.